পেনশন পরিকল্পনা তখনই পুনরুদ্ধার করা যায় জরুরী অবস্থা দেখা এর বেকারত্ব এই সংকটগুলির মধ্যে একটিযদিও সমস্ত বেকারদের অবসর গ্রহণের অর্থ পুনরুদ্ধার করার সম্ভাবনা নেই তবে এই নিবন্ধটি আপনাকে এটির itorণদাতা কিনা তা জানতে সহায়তা করবে।
পেনশন পরিকল্পনা আছে দীর্ঘমেয়াদী সঞ্চয় উদ্দেশ্য, সুতরাং, বিনিয়োগ করা অর্থ পুনরুদ্ধারের ক্ষেত্রে খুব প্রাসঙ্গিক বিধিনিষেধ তৈরি করা হয়েছিল। তারল্যের অভাব এটি অন্যান্য পণ্যের সাথে তুলনা করে এটি একটি খুব বড় অসুবিধা বিনিয়োগ তহবিলযা এর অন্যান্য বৈশিষ্ট্যের কারণে একইভাবে কাজ করে।
আসলে, একটি পেনশন পরিকল্পনার প্রধান বৈশিষ্ট্য হ'ল তরলতার অভাব। অন্য কথায়, এটি অর্জনের জন্য পূর্বনির্ধারিত বিধি দ্বারা নির্ধারিত খুব সুনির্দিষ্ট ক্ষেত্রে এবং পরিস্থিতিতে বিনিয়োগকৃত অর্থটি পুনরুদ্ধার করা সম্ভব। বেকার হওয়া তাদের মধ্যে অন্যতম।
বেকার কাজের পরিকল্পনার জামিন দেওয়ার বিকল্প কীভাবে?
কয়েক বছর আগে পর্যন্ত দীর্ঘমেয়াদী বেকার এবং সাধারণ বেকারদের মধ্যে একটি পার্থক্য তৈরি করতে হয়েছিল। পূর্ববর্তীরা হলেন যারা এক বছরেরও বেশি সময় ধরে কাজ করে নিচ্ছেন, তারপরের তারা হলেন যারা এক বছরেরও কম সময়ের জন্য বেকার ছিলেন।
দীর্ঘমেয়াদী স্টপেজ সহ ইউরোপীয় ইউনিয়নের দ্বিতীয় দেশ স্পেন।
জাতীয় পরিসংখ্যান ইনস্টিটিউট (আইএনই) দ্বারা সংগৃহীত তথ্য অনুযায়ী এই পরিস্থিতিতে ২.২ মিলিয়নেরও বেশি লোক রয়েছে। দ্য দীর্ঘমেয়াদী বেকারত্বের হার বেকার মোট নাগরিকের তুলনায় এটি ১১.৪%।
এই সংখ্যাটি সংকট শুরু হওয়ার আগে রেকর্ড করা তুলনায় প্রায় 10 গুণ বেশি with ইউরোস্ট্যাট পরিসংখ্যান। গ্রীসের ক্ষেত্রে এটি উপস্থাপন করে a দীর্ঘমেয়াদী বেকারত্বের হার ১৮.২% সহ স্পেনীয়দের চেয়ে উচ্চতর, এইভাবে ইউরোপীয় ইউনিয়নের সর্বোচ্চ বেকারত্বের দেশ হয়ে উঠেছে।
পেনশন পরিকল্পনা, বেকারদের বিকল্প পুনরুদ্ধার করুন
অন্যান্য বিষয়গুলি বিবেচনা করতে হবে, যেমন স্প্যানিশ হারটি সম্প্রদায়ের গড়ের তুলনায় প্রায় সাত পয়েন্ট, যা বর্তমানে 4,5%।
যাইহোক, ২০১৩ সরকারের সময়ে বিভিন্ন পরিবর্তন আনা হয়েছিল, এর সাথে বর্তমান হরতাল প্রমাণ করার দরকার নেই, যাতে করে পেনশন উদ্ধার, আপনি বেকার, পরিষ্কারভাবে নিম্নলিখিত অনুমানগুলি মেনে চলছেন তা দেখাতে যথেষ্ট হবে:
- ভিতরে থাকো বেকারি আইনত, পেনশন পরিকল্পনা এবং তহবিল নিয়ন্ত্রণ আইনের বিধান অনুসরণ করে। আইনজীবি বেকারত্ব কর্মসংস্থান বা প্রশাসনিক সম্পর্কের অবসান, সেইসাথে প্রথম থেকেই প্রতিষ্ঠিত চুক্তি স্থগিতের মাধ্যমে উত্পন্ন হয়।
- হয়েছে বেকারত্ব সুবিধা থেকে বঞ্চিত অবদানকারী স্তরে বা এই সুবিধাগুলি শেষ করে দেওয়া এবং সেগুলি আর না পেয়ে।
- অনুরোধ করার সময়, হতে চাকরীর সন্ধানকারী হিসাবে নিবন্ধিত সংশ্লিষ্ট জন কর্মসংস্থান সেবার মধ্যে।
- যারা স্ব-কর্মসংস্থায়ী এবং এর আগে সামাজিক সুরক্ষা স্কিমের সাথে যুক্ত ছিলেন এবং তাদের ক্ষেত্রেও ছিলেন তাদের কার্যক্রম বন্ধ।
পরিস্থিতি বর্তমানে যেমন রয়েছে, এটি অনেক সেভারকে গুরুতর আর্থিক সমস্যা নিয়ে নিজেকে খুঁজে পেতে এবং তাদের অবসরকালীন বিনিয়োগে বিনিয়োগের জন্য তাদের সঞ্চয়পত্রকে ব্যবহার করতে পছন্দ করে।
আইনটি কেবল উদ্ধারের অনুমতি দেয় অবসর গ্রহণের ক্ষেত্রে পেনশনের পরিকল্পনা, শ্রমিকের কাজ এবং মৃত্যুর সম্পূর্ণ এবং স্থায়ী অক্ষমতা। কিন্তু পেনশনের এই কয়েকটি নির্দিষ্ট ক্ষেত্রে যে সমস্ত লোক অসহায় অবস্থায় রয়েছেন, তা বুঝতে পেরে দীর্ঘমেয়াদী বেকারত্ব ও মারাত্মক অসুস্থতার কথিত মামলাগুলি পেনশন উদ্ধারে সক্ষম হওয়ার নতুন শর্ত হিসাবে যুক্ত হয়েছিল। আজকাল পেনশন পরিকল্পনা প্রথম বিনিয়োগ করার 10 বছর পরে ইতিমধ্যে উদ্ধার করা যেতে পারে।
ভর্তুকি সংগ্রহ করলে কী হবে?
আইন চিহ্নিত করে যে এটি যথাযথ নয় অবদানমূলক স্তরে বেকারত্ব সংগ্রহ করুনএটি বেকারত্বের জন্য প্রদত্ত সুবিধার সমতুল্য। ভর্তুকি নিয়ে খুব আলাদা কিছু ঘটে। আপনি কিনতে পারেন ভর্তুকি সংগ্রহ পেনশন পরিকল্পনা, তবে এই উপায়ে এটি করার জন্য, এই ক্ষেত্রে পেনশন পরিকল্পনা কীভাবে ট্যাক্স করা হয় তা বিবেচনায় নেওয়া দরকার, কারণ এটি এই অবদানকারী ভর্তুকিটি হারাতে পারে।
এই জটিল বিভাগটি স্পষ্ট করার জন্য, কখন পেনশন উদ্ধারএই পরিকল্পনাটি কাজ থেকে আয় হিসাবে ট্যাক্স হবে, যার দ্বারা আমি নিয়মিত বেতন বলতে চাইছি। অবদানমূলক ভর্তুকি সংগ্রহের বিকল্প থাকার জন্য, আয়ের অভাব প্রমাণ করতে হবে এবং আইন দ্বারা প্রতিষ্ঠিত নির্দিষ্ট সীমা অতিক্রম না করা, যেহেতু, তাদের পাস করার ক্ষেত্রে, এই সহায়তা পাওয়ার অধিকার পুরোপুরি নষ্ট হয়ে যাবে । 75 সালে 491,40 ইউরোতে অবস্থিত মাসিক সর্বনিম্ন বেতনের 2015% হ'ল প্রতিষ্ঠিত সীমা, সর্বনিম্ন মাসিক বেতন 655,20 ইউরোর বিষয়টি বিবেচনায় রেখে।
উপকারভোগীদের দায়বদ্ধতা
স্পষ্টতই সরকার সমস্ত পেনশন পরিকল্পনা সুবিধাভোগীদের দায়বদ্ধতা প্রতিষ্ঠা করে, এই বাধ্যবাধকতার মধ্যে ধ্রুবক সমর্থন প্রাপ্তি অব্যাহত রাখার জন্য সম্মান করতে হবে, হ'ল রাজ্য পাবলিক কর্মসংস্থান পরিষেবাগুলিতে যোগাযোগ করা, যে আয় প্রাপ্ত হয় তাতে যে কোনও ধরণের পরিবর্তন হয় এবং এর মধ্যে রয়েছে বেকারত্বের পরিস্থিতিতে পেনশন পরিকল্পনাটি উদ্ধার করা। যে ব্যক্তির একটি মাসিক পরিমাণ প্রাপ্ত হয় তার অনুমানের ক্ষেত্রে receives এসএমআই দ্বারা নির্ধারিত সীমা, পেনশনের credণদাতা এমনকি এই সুবিধা পাওয়ার অধিকার হারাতে পারে।
এটি মাথায় রেখে, এমন একটি আইন রয়েছে যা বেকারদের দেওয়া সুবিধাগুলি নিয়ন্ত্রণ করে, এতে প্রতিষ্ঠিত করে যে সুবিধাগুলি একক পেমেন্টে আয় হয়েছেযেহেতু পেনশন পরিকল্পনাটি অর্জন করা বেকার হওয়ার ক্ষেত্রে কাজ করার কথা, তাই তাদের 12 মাসিক প্রদানের ক্ষেত্রে ভাগ করা প্রয়োজন। এই অপারেশনটি ভবিষ্যতের জন্য অপারেশন অপরিহার্য, যেহেতু এটি সরাসরি প্রাপ্ত আয়ের স্তরকে প্রভাবিত করে কিনা তা যাচাই করবে।
পেনশন পরিকল্পনা পাওয়ার উপায়
আমরা ইতিমধ্যে জানি কিভাবে পেতে পেনশন পরিকল্পনা এবং সীমাবদ্ধতা এর দ্বারা বোঝা যাচ্ছে যে এটি করার জন্য মড্যালিটি বেছে নেওয়া আপনার শেষ বছরের কাজটি পুনরুদ্ধার করার জন্য আপনাকে জানতে হবে এবং আপনার প্রাপ্য হিসাবে আপনাকে অর্থ প্রদান করতে হবে। এবং এটি হ'ল, এটি অর্জনের জন্য, পেনশনের অর্থ উদ্ধারের জন্য বিভিন্ন সূত্র রয়েছে, প্রতিটি সূত্রটি তার নিজস্ব সুবিধা এবং অসুবিধাগুলি বোঝায়।
পেনশন পরিকল্পনাটি পুনরুদ্ধার করার জন্য 4 টি উপায় রয়েছে:
1. মূলধন আকারে:
একক প্রদানের প্রদর্শনীতে সংগৃহীত একীভূত অধিকারগুলি চার্জ করা হয়, অন্যথায়, এটি একক আমানতে পুনরুদ্ধার করা উচিত, পরিকল্পনায় সঞ্চিত সমস্ত সঞ্চয়।
২. আয়ের আকারে:
এটি নির্ধারিত পরিমাণের পর্যায়ক্রমিক উপলব্ধি (মাসিক, আধা-বার্ষিক ইত্যাদি) এর মাধ্যমে চার্জ করা হয়, পরবর্তী অ্যাকাউন্ট অ্যাকাউন্টধারীর দ্বারা সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়, যে কোনও সময় পুরোপুরি বা আংশিকভাবে বকেয়া বকেয়া নিষ্পত্তি করতে সক্ষম হয় তবে যদি এটি এভাবে চালিত হয় তবে প্রত্যাশিত ব্যালেন্সের ক্ষতিপূরণ না দেওয়া পর্যন্ত ধারাবাহিক ভাড়া দেওয়া বন্ধ হয়ে যাবে।
একবার তৈরি হয়ে গেলে, সেই অর্থ আয়ের বিবরণীতে কর আদায় করা শুরু করবে যেন এটি বেতন হয়, অর্থাৎ এটি অন্যান্য প্রতিষ্ঠিত পরামিতিগুলি অনুসারে কর প্রদান করবে।
৩. মিশ্র পদ্ধতিতে:
এটি পেনশন পরিকল্পনাটি উদ্ধারের জন্য অন্য দুটি পদ্ধতির সংমিশ্রণ, মূলধন আকারে এবং আয়ের আকারে এটি করুন।
৪. বীমাকৃত আয় বা বীমা আকারে:
অবশেষে, বীমা বীমা আয়ের পদ্ধতি রয়েছে, যা আজীবন এবং জীবন বীমা সহ বা ছাড়াই একটি আয় সংগ্রহ করুন collect
পেনশন পরিকল্পনাটি উদ্ধার করা প্রয়োজনে অর্থ পাওয়ার এক কার্যকর উপায় হতে পারে। তবে এটি আমাদের ভবিষ্যতে যে গৌণ প্রভাবগুলি উত্পন্ন করে তা অত্যন্ত বিবেচ্য হতে পারে।
করের নিয়মের সাম্প্রতিক পরিবর্তনের সাথে যে মূল পয়েন্টগুলি পরিবর্তিত হয়েছে তা হ'ল:
- স্ত্রীর পক্ষে অবদানের সীমা 2.500 ইউরো রাখা হয়েছে, যতক্ষণ না তিনি আয় অর্জন করেন যা বছরে 8.000 ইউরোর বেশি নয়।
- বিভাগ এবং ব্যক্তিগত আয়কর প্রান্তিক হার হ্রাস করা হয়।
- সর্বনিম্ন 10 বছর বয়সের সাথে পেনশন পরিকল্পনাগুলিতে অবদানের খণ্ডন করার সম্ভাবনা সুপ্ত রয়ে গেছে, যা 1 জানুয়ারী, 2015 থেকে গণনা শুরু হয়েছে, যাতে 1 সালের 2025 জানুয়ারীতে প্রথম মূলধন খালাস কার্যকর হতে পারে।
- আপনার অবসর, সঞ্চয় এবং পেনশন সম্পর্কিত কী ঘটছে সে সম্পর্কে সচেতন হতে "আমার অবসর" প্ল্যাটফর্মের মাধ্যমে সংযুক্ত থাকুন
- সঞ্চয় কর বেসের বিভাগগুলিতে পরিবর্তন হয়েছে ifications এই বিভাগগুলিকে তিন ভাগে বিভক্ত করা হয়েছে, প্রথমটি 0 থেকে 6.000 ইউরোতে চলে যায়, দ্বিতীয়টি 6.001 থেকে 50.000 এবং তৃতীয়টি 50.000 ইউরোরও বেশি।
- 2017 এর জন্য হারগুলি 0,5% কমেছে।
- অবদানের সীমা অপরিবর্তিত রয়েছে। এই সীমাটি এই পরিমাণগুলির চেয়ে কম: 8.000 ইউরো বা কর্মসংস্থান বা অন্যান্য আর্থিক লাভের ক্রিয়াকলাপ থেকে আয়ের 30%।
- ট্রানজিটরি শাসন স্থির থাকে, যার দ্বারা 40% হ্রাস মূলধনের অবদানের আকারে খালাসে প্রয়োগ করা যেতে পারে।
এই তথ্যের সাহায্যে আপনার পেনশন পরিকল্পনা এবং এটি কীভাবে উদ্ধার করা যায় সে সম্পর্কিত আপনার আরও পরিষ্কার এবং আরও সংক্ষিপ্ত ধারণা থাকতে পারে, পাশাপাশি আপনার অর্থনীতির পক্ষে সবচেয়ে সুবিধাজনক উপায়ে এটি করার বিভিন্ন সূত্র রয়েছে।